4. Státní služba

Obdobně jako je tomu v tzv. kolektivním pracovním právu, připouští zákon o státní službě, aby konkrétní práva vyplývající ze služebního poměru mohli státní zaměstnanci uplatňovat nejen individuálně, jako jednotlivci, avšak rovněž jako kolektiv.

Kolektivní práva státních zaměstnanců lze dělit na ta, která lze uplatnit pouze prostřednictvím zástupců státních zaměstnanců, a na ta, která v případě, že u služebního úřadu nepůsobí žádný zástupce státních zaměstnanců, náleží přímo státním zaměstnancům.

Takto nezprostředkovaná jsou následující oprávnění státních zaměstnanců:

• právo na informace,
• právo na projednání.

Státní zaměstnanci ve služebních úřadech mají právo na následující informace:

• o pravděpodobném vývoji zaměstnanosti ve služebním úřadu,
• o početním stavu a struktuře státních zaměstnanců ve služebním úřadu,
• o základních podmínkách výkonu služby a jejich změně.

Státní zaměstnanci ve služebních úřadech mají právo na projednání některých otázek v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při výkonu služby.