7. Etický kodex zaměstnanců

3. Zákonnost

Zaměstnanec vykonává svěřenou činnost v souladu s ústavním pořádkem, se zákony, ostatními právními předpisy (včetně interních předpisů a interních aktů řízení) a s právem EU, jakož i s mezinárodními smlouvami, kterými je ČR vázána.